Bernburg. Fünf hatten da gerade ihren ersten Monat als frischgebackene Verwaltungsfachangestellte und Fachinformatiker in der Kreisverwaltung hinter sich, für die anderen elf jungen Frauen und Männer beginnt nun die Ausbildung bzw. das duale Studium im Salzlandkreis und bei seinen beiden Eigenbetrieben. Landrat Markus Bauer hatte sie alle zur persönlichen Begrüßung eingeladen, gemeinsam mit den Betriebsleitern.
An diesem Septembertag begleitete Dirk Trappe seine zwei neuen Azubis für den Kreiswirtschaftsbetrieb. Das Jobcenter schickt zwei Dualstudentinnen mit Praxisbezug vor Ort in die Ausbildung. Abteilungsleiterin Helen Weigel nahm das Treffen wahr in Stellvertretung für Betriebsleiter Thomas Holz.
„So lernen wir uns von Anfang an kennen. Die jungen Leute können sich beschnuppern und untereinander vernetzen“, findet nicht nur der Landrat. „Am Ende arbeiten und gehören wir zusammen. Um die Aufgaben in der Kommunalverwaltung auch künftig zu erfüllen, brauchen wir gute Fachkräfte. Sie finden und binden, selber ausbilden, ist enorm wichtig.“
Auszubildende und dual Studierende verstärken nach bestandener Abschlussprüfung regelmäßig die Teams von Landkreis, KWB und JC:
In der Kernverwaltung starteten in diesem Monat zwei junge Frauen und vier Männer die Ausbildung zu Verwaltungsfachangestellten und Fachinformatikern, einer ein Studium für Öffentliche Verwaltung der Hochschule Harz in der Kernverwaltung. Die Azubis sind „echte Kinder“ des Salzlandkreises und der Student ein Harzer.
Das Jobcenter bietet ebenso die Möglichkeit des dualen Studiums an, hier in Zusammenarbeit mit der Hochschule Fulda. Das Jobcenter als Arbeitgeber begann damit 2022 und beschäftigt inzwischen sieben Studenten. Nach vierjähriger Ausbildung mit Studium „Bachelor of Arts – Soziale Arbeit“ werden die ersten zwei nun fertig und nehmen dort ihre berufliche Arbeit als Eingliederungsberater auf. Gleichzeitig beginnen die nächsten zwei jungen Frauen das duale Studium.
Der Kreiswirtschaftsbetrieb braucht vor allem Straßenwärter. Zwei junge Männer haben sich für diese dreijährige Ausbildung beim KWB entschieden und steigen neu ein. Auch für sie bieten sich im Salzlandkreis gute Zukunftschancen. Nach erfolgreichem Abschluss können beide mit Festanstellung als KWB-Mitarbeiter übernommen werden.
In der gemeinsamen Gesprächsrunde hoben Landrat Markus Bauer und die Betriebsleiter vor allem diese Perspektiven in der heimischen Region hervor. Sie dankten den Nachwuchskräften für das Engagement und freuen sich auf neue Impulse junger Menschen.
Während die fertigen Berufseinsteiger, mit unbefristetem Arbeitsvertrag in der Tasche, von ihren persönlichen Erfahrungen bis hierher berichteten, von der anspruchsvollen Ausbildung, gemeisterten Prüfungen und von ihren ersten Tagen im jeweiligen Landkreis-Fachdienst, konnten die Neuen sich vorstellen und sich ein besseres Bild machen, was sie erwartet.
Ihre Tätigkeit in der öffentlichen Verwaltung ist mit einer besonderen Verantwortung für die Gesellschaft verbunden. Es geht um mehr als die Umsetzung gesetzlicher Aufgaben. Landrat Markus Bauer dazu: „Mit unserer täglichen Arbeit gewährleisten wir die Daseinsvorsorge in vielen Bereichen. Und gemeinsam wollen wir die Region zu einem attraktiveren Wohn-, Wirtschafts- und Wissenschaftsstandort entwickeln. Dafür sind engagierte Menschen und neue Perspektiven notwendig. Und engagierte, aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.“